Εντελώς παράλογη χαρακτηρίζει η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ξενοδόχων σε επιστολή της την υποχρέωση των ξενοδοχείων να αναπληρώνουν εργαζόμενους, οι οποίοι δεν έχουν αντικείμενο εργασίας και αποχωρούν για οποιονδήποτε λόγο, ζητώντας από το υπουργείο να επανεξετάσει το ζήτημα. Αναλυτικά, σύμφωνα με την ΠΟΞ, «τόσο στο μέτρο της ενίσχυσης με τη μορφή της Επιστρεπτέας Προκαταβολής, όσο και στα προγράμματα ΤΕΠΙΧ ΙΙ, Ταμείο Εγγυοδοσίας Επιχειρήσεων και Επιδότησης Τόκων, προβλέπεται η υποχρέωση για τις επιχειρήσεις να διατηρήσουν τον αριθμό των εργαζομένων τους για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα. Ωστόσο, ενώ στην Επιστρεπτέα Προκαταβολή υπάρχει ρητή πρόβλεψη-εξαίρεση πως «Για τον έλεγχο, από τον αριθμό των εργαζομένων που απασχολούσε η επιχείρηση, εξαιρούνται οι λύσεις συμβάσεων ένεκα συνταξιοδότησης ή θανάτου, οι λύσεις συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου και οι οικειοθελείς παραιτήσεις», αντίστοιχη πρόβλεψη δεν υπάρχει στα υπόλοιπα προγράμματα. Αντιλαμβάνεστε και εσείς πως τα ξενοδοχεία, τα οποία επί ένα σχεδόν έτος λόγω των μέτρων και περιορισμών που έχουν επιβληθεί παραμένουν το μεγαλύτερο χρονικό διάστημα τυπικά ή ουσιαστικά κλειστά, δεν είναι και λογικώς δυνατόν να υποχρεώνονται να αναπληρώσουν εργαζομένους, οι οποίοι για τον οποιονδήποτε λόγο αποχωρούν από τη θέση εργασία τους. Είναι παράλογο να αξιώνεται να προσλάβουν έναν εργαζόμενο ο οποίος, μιας και δεν υπάρχει αντικείμενο εργασίας, δεν θα εργάζεται, μόνο και μόνο για να πληρώνεται είτε από την επιχείρηση ή από το κράτος. Ήδη τράπεζες έχουν στείλει επιστολές σε ξενοδοχεία, ζητώντας τόκους κ.α. λόγω της πρόβλεψης της παραπάνω αντικειμενικά αδύνατης προς εκπλήρωση υποχρέωσης. Αντιλαμβανόμαστε το γεγονός πως εξαρχής υπήρχε η συγκεκριμένη δέσμευση, αλλά σε μια δεύτερη χρονιά Covid-19, όπως αυτή που διανύουμε, με τα ξενοδοχεία κλειστά και με μηδενικούς τζίρους, προφανώς και δεν μπορεί να εφαρμοστεί.
ΠΟΞ: Παράλογη η αναπλήρωση εργαζομένων που αποχώρησαν στα ξενοδοχεία
